6月26日，集团所属京煤集团召开第五次党员代表大会。集团党委副书记、总经理阚兴出席并讲话，同时讲授深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课。

阚兴在讲话中代表集团党委，向大会的顺利召开表示热烈祝贺，并充分肯定了京煤集团过去五年取得的显著成绩。针对京煤集团未来发展，阚兴要求，一要坚定信心、锚定战略，以决战决胜姿态推动目标任务全面落地。准确把握集团第二次党员代表大会提出的“做专服务”核心方向，持续转变思路、调整战略方向、找准发展定位，降低重资产投资比重，以轻资产运营模式精耕细作存量资产。深度对接集团主业发展需求，提升与之相适应的能力和本领。二要科技赋能、深化改革，在培育新质生产力上闯出新路子。以AI赋能、新技术应用为驱动，推动资源优化组合与高效配置。创新“互联网+医疗健康”服务模式，塑造差异化竞争优势。着力推进空置资产去化、低效资产处置和闲置资产盘活。强化内部协同联动，在康复医疗服务、运营管理、技术支持等领域形成合力。加大三项制度改革力度，推动薪酬分配向价值创造核心岗位倾斜，构建差异化考核指标体系，充分释放企业创新创造活力。三要强化管理、提升效能，夯实企业高质量发展根基。聚焦“一利五率”指标体系，通过专业化管理提升资产质量效益。逐步完善多业态指标体系，依托科技进步、数字化赋能深化对标管理。强化内部管控，深化降本增效，统筹推进开源节流。坚定不移树牢底线思维，压实全员安全生产责任，加强本质安全体系建设。四要坚持党建引领、凝聚力量，奋力谱写高质量发展新篇章。各级领导干部要带头讲政治、顾大局，带头挑重担、攻难关，带头守纪律、转作风，传承发扬好“三特四千”精神，当好改革发展的“领头雁”。弘扬企业家精神，努力打造政治过硬、本领高强、敢闯敢拼的企业家队伍。五要加强作风建设，认真贯彻落实中央八项规定精神，努力营造风清气正的发展环境。要发扬自我革命精神，以刀刃向内的勇气打破思想桎梏，破除传统路径依赖和部门壁垒，在企业经营发展中实现新突破。坚持问题导向，把解决重点难点问题与学习教育整改紧密结合，切实将学习教育成果转化为破解难题的实际成效。深化形式主义整治，以过硬作风引领政治生态持续向好，为集团高质量发展提供坚强保障。