京能集团继续围绕“四个中心”的首都城市战略定位，实施“能源为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战略，实施“立足首都、依托京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战略，努力提升综合实力，努力提升服务首都发展能力，努力提升绿色发展水平，努力提升科技创新能力，努力提升精益化管理水平，着力建设成为管理模式先进、盈利能力稳健、人才队伍精干、绿色安全高效，有中国特色的国际一流首都综合能源服务集团。
2017年，京隆发电公司完成发电量64.29亿千瓦时，比计划超发2.5亿千瓦时，综合供电煤耗339.46克/千瓦时，比计划低0.54%，两个细则奖励1470万元，全年实现超低排放，获得利润增收4000万余元，机组利用小时数为5358小时，在华北电网排名第二，全年事故为零。
一年来，京隆发电公司主要采取了以下措施，一是以“两学一做”常态化制度化为主线，按照集团党委“五个着力”的要求，率先在集团实现党建量化考核，使党的建设目标与生产经营指标相互连挂、相互作用，实现党政工作深度融合。二是全面强化对外委维护单位管理，杜绝安全事故发生。相关部门与外委维护单位签订安全协议、技术协议和维稳责任书，严把“两票”过程管控、动态检查和重大操作升级监护，强化主业人员与维护人员融合管理。截至2017年12月
2018年1月8日，岱海发电3号机组综改锅炉水压试验比原计划提前7天进行，并一次性成功，锅炉受热面各承压焊口、密封和汽水系统管道、阀门无一渗漏，此项工作的完成标志着3号机组综改一个重要节点圆满完成。
本次锅炉水压试验为超水压试验，范围包括一次汽、二次汽系统、过热器减温水系统、新增一级省煤器系统。为确保水压试验成功，岱海发电公司成立了以公司生产领导为总指挥的水压试验小组，分为领导小组、锅炉、汽机、运行、化学及各施工单位小组，提前下发了《3号机组综改锅炉水压试验技术方案》，并组织相关人员认真学习。在公司领导精心组织下，各部门及外委单位精诚团结、克服严寒，在锅炉上水前做好了防寒防冻等一系列安全技术保障措施。水压试验过程中，运行人员严格按照试验方案进行上水、升压、稳压和泄压，各专业人员分区域细致认真地检查了各受热面每一根管、每一道焊缝、每一个阀门、每一个测量装置。锅炉所有承压
近日，大同热力有限责任公司韩总带队来京隆发电对接供热事宜，总经理杜宝忠同志出席了会议,这是即12月28日副总经理李云峰带队调研大同热力公司后双方人员的第二次接洽。
集团董事长姜帆带队到公司调研，提出推进供热工程的指示。京隆发电公司积极联系大同供热公司。当前，大同市热电联产集中供热热源不能满足城市建筑面积不断增长的需求，热源缺口约1000万㎡，并且生态与低碳已经成为国家及地方各层面的重要战略，以及由污染造成的雾霾已影响到了人民健康，本着适度超前、安全可靠、节能环保的原则，大同市供热热源结构需要优化，亟待新的热源加入，以彻底解决大同市供热缺口问题。
杜总整体介绍了公司生产情况，对双方合作表示期待
为进一步提升公司管理水平，建立高效畅通的工作秩序，培养技艺精湛的高素质人才，打造职业化的管理团队，为企业发展提供人才、智力支持，实现企业发展与职工成长的和谐双赢，近日，京西热电组织广大干部职工全面学习“五精”管理理念，积极创建“三基九力”团队。
公司向各部门下发“五精”管理知识手册、《西点军校22条军规》《砍掉成本：企业家的12把财务砍刀》，并将《西点军校22条军规》《砍掉成本：企业家的12把财务砍刀》的音频、视频资料拷贝至U盘下发各部门。通过公司微信平台推送《西点军校22条军规》《砍掉成本：企业家的12把财务砍刀》相关内容，掀起全员学习的热潮。
目前，公司3个分公司、11个职能部室相继组织
1月5日，华北能源监管局督察组到京西公司就水电站大坝安全隐患排查进行督导检查。督导组由华北能源监管局电力安全监管处副处长肖钢带队，华北能源监管局电力安全监管处、中国水电水利工程顾问集团专家组成。京西公司副总经理梁远、集团安科环部相关人员及公司安全监察部、生产技术部、水电分公司负责人迎检。
华北能源监管局督察组在公司310会议室，听取了水电分公司负责人就水电站大坝安全隐患排查情况工作汇报。随后，督导组来到水电分公司查阅有关发电企业安全生产主体责任落实报告、安全管理制度、应急预案、应急演练、安全培训、两坝安全注册和定期检查、观测资料等书面文件，并到珠窝和落坡岭两坝现场实地查看了两坝水工建筑物、大坝金属结构、机电设备运行情况。
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2017年12月29日上午10：30，公司在总部七楼会议室召开了电力后勤公司岁末年初安全生产工作部署电话会，公司党委书记苑立成主持会议。
会上，安全监察部传达了京能集团转发《北京市安全生产委员会办公室关于转发国务院安委会办公室关于切实做好岁末年初安全生产工作的通知》文件内容，并就做好岁末年初安全生产工作做了安排和部署。人力资源部宣读了关于对后勤服务事业部盛华项目负责人的考核通报，公司纪委书记贾权胜强调了党风廉政责任，严守廉洁自律八项规定，坚决反对“四风”。最后，党委书记苑立成对本次会议做了总结讲话并提出以下要求：
一是公司党委、纪委在节日期间值班，不定时对各单位进行抽查，紧盯干部工作落实不到
1月2日，乌兰察布市政府副市长于海宇率领市安监、环保、经信、发改等部门负责人一行来京隆发电公司进行调研，丰镇市委副书记、市长王志勇陪同调研。
于市长一行深入生产现场、集控室就发电厂安全生产、经济节能、环境保护等方面工作情况进行实地调研，详细了解公司2017年在煤炭供应、电力负荷争取等方面遇到的困难，在认真听取了公司安全生产、环境保护等具体情况汇报后，对公司过去一年的工作给与了充分的肯定，并提出了殷切的希望。
公司总经理杜宝忠、党委书记郭克琪、总工程师冯宝泉分别就过去一年的工作和2018年的初步安排向调研组一行做了详细的汇报。
2017年12月26日，北京京能电力股份有限公司召开了2018年工作务虚会。会议主要内容为查找问题、分析形势、梳理思路、制定措施，统筹谋划2018年各项工作。公司领导班子、总经理助理、各部门负责人参加会议。
当前，正值冬季供热期，按照住建部和市城管委的工作要求，及时有效解决用户的供热诉求，北京热力开展了“访民问暖”活动，入户解决供热问题。
北京热力对正式供热以来的投诉情况进行了梳理，到问题突出的小区进行走访，主动了解用户诉求，客观掌握供热情况的第一手资料，实地解决供热存在的问题。同时，还加大力度对供热服务、运行和安全管理等方面进行了检查，对发现的问题及时落实整改。在活动过程中，通过与用户沟通交流，增进了互相之间的理解和支持，增强了人民群众的获得感、幸福感，确保百姓温暖过冬、满意过冬。
为进一步深化“访民问暖”活动，北京热力还将于2018年1月启动以“访民问暖”为主题的供热服务月，服务月坚持以人民
