京能集团继续围绕“四个中心”的首都城市战略定位，实施“能源为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战略，实施“立足首都、依托京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战略，努力提升综合实力，努力提升服务首都发展能力，努力提升绿色发展水平，努力提升科技创新能力，努力提升精益化管理水平，着力建设成为管理模式先进、盈利能力稳健、人才队伍精干、绿色安全高效，有中国特色的国际一流首都综合能源服务集团。
2017年6月11日至17日为全国节能宣传周，活动主题是“节能有我，绿色共享”，其间全国低碳日在6月13日推广的活动主题是“工业低碳发展”。根据国家发改委等部委的文件通知，高安屯热电制定了切合实际的活动方案，开展多种形式的节能周宣传活动，在公司范围内营造“绿色生活、绿色办公、绿色消费”的氛围，引导员工增强资源节约意识，强化节能减排实践。
高安屯热电节能周活动“规定动作”除了在公司微信公众号中宣传节能减排知识外，就是每年节能周期间开展一次节能专题培训，今年的培训由安全生产部化环主管郭海滨给大家讲解公司的用水情况，节水途径以及正在开展的清洁生产审核工作的基本要求。最令人感兴趣的信息是“节水终极技术猜想”，即以CO2代替水作为热力传导转换工质，一旦实现可消减热力发电厂60-80%水耗，待设
2017年6月15日，新能源公司召开2017年度企业文化建设工作启动会。公司领导班子成员、本部各部室负责人、各分公司总经理、新疆筹建处负责人、各单位负责党群工作的相关人员参加会议。会议由公司党群工作部副部长陈曦主持。
公司党委书记康龙就全面推进企业文化建设工作作了动员讲话。他说，企业文化建设的关键在于发挥党的政治优势，加强精神文明建设；企业文化建设的核心在于不断提升管理水平，增强可持续发展能力。康书记就新能源公司企业文化建设工作提出要求：一是高度重视，公司领导、中层干部要以身作则、带头参与。二是要全员参与，全体干部职工要以企业主人翁的姿态积极参与企业文化建设的各项活动，为不断完善和提升新能源公司企业文化体系贡献力量。三是要狠抓落实，由党群工作部牵头，各部门密切配合，形成合力、扎实推进
6月17日下午17时17分，随着指挥员一声令下，巨大的750吨履带式吊车引擎轰鸣，京能十堰热电联产项目1号锅炉最大的K4板梁吊装正式起吊，19时6分，板梁安全就位，整个吊装过程用时1小时49分钟。
这次吊装的K4板梁重102吨，安装位置标高71.7米。由于K4板梁单件尺寸大、重量重，安装位置高，技术要求严格，吊装指挥难度系数高，为保证吊装工作的顺利完成，施工单位天津电建项目部认真策划，制订详细的技术方案和安全措施，吊装前对现场作业人员进行详细的安全、技术交底，对运抵现场的K4板梁进行仔细检查，并对吊装作业环境条件和安全控制措施进行检查落实，合理配置人、机资源。公司安全质量部、监理公司、项目部负责人和安监人员全程监护，为整个吊装过程的顺利完成提供安全保障。
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为了认真贯彻落实2017年安全生产月主题活动，进一步强化职工安全法制教育，增强安全意识，不断夯实安全基础，牢牢坚守安全生产红线，根据上级工会的安排部署，近日，漳山发电工会组织职工参加了“山西省职工职业安全健康知识竞赛”答题活动。
试卷由80道选择题构成，涵盖劳动保护监督检查、消防应急处理、职工职业病危害等内容丰富的安全知识，结合“安全生产月”主题“全面落实企业安全生产主体责任”的宣传活动以及公司“安康杯”活动的工作部署，公司工会认真筹划，积极动员，组织全体职工学习职业健康相关知识，同时下发知识竞赛答题卡组织答题，使职业安全健康知识得以普及，深入人心。此次答题活动得到了员工的积极响应，大家踊跃参与，认真组织学习，共有560余人参加了此次答题活动。
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近日，京隆发电热控室完成输煤控制系统网络修复工作。
公司输煤控制系统分布广、数据传输距离远、控制设备多、相关联锁和保护多，机组双停前，热控检修人员发现控制系统冗余网络其中一路发生故障，因其远程IO站有5个之多，且无法判断在哪个节点引起故障。为此，工作人员利用公司机组双停契机，组织人员详查技术资料，总结发生故障的可能原因、备好备件。在输煤主控电子间程控柜和远程IO站同时检查，采取更换网络中继器和加终端电阻隔离等办法逐一排除故障点，最终查出并更换了故障设备，恢复了正常通讯。
这次输煤控制系统网络修复工作，为输煤系统安全稳定运行打下坚实基础。
按照赤峰能源“安全生产月”活动方案要求，2017年6月16日上午举行了安全咨询日活动。公司安委会领导、公司各部门及协作单位50余人参加活动。
活动中，公司各部门及协作单位员工结合各自工作的实际，踊跃进行提问。安委会成员针对员工提出的有关现场智能两票执行中存在问题、作业危险点分析、现场安全管理、现场作业环境及现场安全措施落实等方面的意见，进行了认真的现场解答。
活动现场，安委会领导传达了6月15日集团紧急安全会议精神，并要求安全监察部对活动现场人员提出的问题进行认真进行梳理，对于目前暂时无法解决的问题，要做好后续的整改安排，保证生产现场工作人员的作业安全、设备安全，不断提升公司的安全管理水平。
按照 “安全生产月”活动方案要求，上庄热电于6月16日上午组织开展了一次以“深入开展‘安全生产月’活动，全面落实企业安全生产主体责任”为主题的“安全咨询日”活动，公司工程部、生产准备部、石热项目部、监理单位、施工单位约90余人参加。此次“安全咨询日”活动的举行，旨在提升参建人员安全素质，增强安全生产意识，推进安全文化建设，进一步营造“生命第一，安全为天”的安全文化氛围。
公司为本次活动准备了与安全生产相关的各类宣传书籍、图册共计700余册，内容包含法律法规、安全生产常识、消防安全常识、安全用电常识、紧急救护常识等。在活动现场，公司领导为此次活动致辞，重申了公司“安全第一，生命为天”的安全理念，公司领导集体还为参加活动的员工发放了安全知识书籍。随后，举行了安全知识小问答活动。
2017年6月16日，由京能集团主办，京丰公司承办的京能集团“京丰燃气杯”生产企业安全知识竞赛在天湖会议中心举行。集团总工程师关天罡、工会主席王彦民、集团有关部门负责人、承办单位京丰燃气公司党委书记、总经理等领导和各单位领队、队员近120人出席了活动。本次竞赛是围绕“全面落实企业安全生产主体责任”主题，激发广大职工学习安全法规知识，掌握安全生产知识和技能，不断提高职工的安全知识和预防事故能力的又一实践活动。大赛历时一天，分为预赛和决赛，共有集团系统内23家单位、69名选手参加比赛。赛场上，各参赛代表队竞争激烈、扣人心弦，选手们准备充分、精神饱满、回答娴熟，抢答过程拼抢激烈、高潮迭起。本次比赛首次加入“心有灵犀”环节，领队与队员默契配合，使比赛气氛充满了乐趣、掌声和笑声，将整个竞赛活动推向高潮。仲裁组评判严谨、客观、公正，用专业的解答进一步加深了观众对安全生产知识的理解和认识。
截止6月13日24时，漳山发电公司2010年累计发电量达到50.05亿千瓦时，比时间进度超出了5.07个百分点，提前17天完成发电任务，比去年同期增发13.34亿千瓦时。2010年五月份，漳山公司单月累计发电量达到10.6亿千瓦时，创造了漳山公司月累计发电量的最高纪录。
漳山公司2010年各项工作紧紧围绕既定的“1234战略”工作思路，抢抓电量、电煤市场，在细化、量化、规范化、落实上做好各项工作。公司根据电力市场1-5月份特高压外送电比较活跃以及省内机组检修较多的特点，加强与省经委、省电力交易中心及省电力调度中心等单位多边沟通，增加电量计划；并合理安排机组检修计划，抓住有利机会抢发电量。抢电量的同时漳山公司还紧盯煤源，稳定煤量，不因缺煤而影响电量；并加强设备治理，通过主动性检修和状态
